随着产品的不断升级,软件测试人员在研发团队中的比重越来越大,因为前期发展较晚,所以目前这方面的人才缺口很大。
1、测试人员是保证企业赖以生存的关键
先来看一个因为测试人员的疏漏能给企业造成巨大损失的案例,最有代表性的就是2019年“拼多多100元无门槛消费券”漏洞,由于项目测试不到位,导致很多用户仅用了0.4元就给自己充值了100元的话费,事件虽发生在半夜,但是拼多多依旧损失严重,网络流传损失金额达200亿元,很多人担心拼多多就此倒闭。
这件事也给了企业重重一击,也让他们认识到测试的重要性,这件事不只是个例,每年企业因为测试没有做到位而造成的损失的事件早已屡见不鲜,也再次印证了测试人员对于企业发展的重要性,所以企业只能增加测试人员在研发团队中的比例,来保证产品的质量。
2、产品的快速更新迭代必须要重视软件测试
我国互联网企业经过十多年的发展已经趋于稳定,并且逐渐扩大规模,只要是稍微有一些规模的公司都有自己的网站,这都是最基本的,很多企业连自己的APP都有。为了跟得上用户的体验,企业就得不断更新产品,这样一来,开发人员为了赶项目进度难免在写程序时不会出错,所以产品质量的把控就非常重要,这就需要专业的测试人员来负责。
所以在产品快速更新迭代抢占市场资源的背景下,企业对于软件测试人员的需求只会越来越多。
3、企业招聘数据只增不减
从第三方统计平台上搜索一下“测试”的需求,以北京地区为例,可以看出2019年的测试岗位需求是13980个岗位,但2020的招聘岗位是15292个,从数字上就能直观地看出岗位需求量的增长。
很多企业因为2020年的疫情纷纷倒闭,撑过疫情的企业也基本上有相应的裁员,但在这样的大环境下,软件测试人员的招聘需求不仅没有减少,反而增加了很多,足以证明软件测试人员的需求量只会越来越多。伴随着招聘需求量的不断增加,企业对于测试岗位的要求也越来越高。
在招聘网上搜一下软件测试相关岗位,就会发现几乎所有的企业对于测试人员的要求都少不了要会“编程语言、数据库、性能测试、接口测试、自动化测试”等等,可见企业对于测试人员的招聘早已不满足于传统的点点点手工测试,纯手工测试工程师的岗位需求越来越少,接口测试、自动化测试、测试开发工程师的需求量在不断增加。
总体来看,企业对于测试人员的岗位需求越来越多,但是招聘要求也会越来越高,手工测试如果不提升技能原地踏步,那就只能被企业淘汰,最终退出软件测试行业。
以上内容为大家介绍了为什么软件测试人员的需求越来越多,本文由多测师亲自撰写,希望对大家有所帮助。https://www.duoceshi.com/xwzx-hydt/1715.html
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